Saison : 3

#Jesuisdifférent·e 🙅 C’est le crédo de beaucoup d’entreprises quand il s’agit de présenter leur culture d’entreprise. Et au risque de donner un gros coup de pied dans le fourmilière, faire les choses différemment ne signifie pas être différent. Oui, je sais, cette annonce choc fait l’effet d’une bombe. Et ce n’est même pas moi qui le dit mais Pauline Francheteau et Camille Guilbault, toutes deux chez Delia Technologies. C’est donc accompagné de mes deux meilleures invitées sur le sujet (n...

“À choisir, tu serais plutôt un chat ou un chien ?” 🐈 🐶 Poser cette fameuse question peut, certes, sembler bateau en entretien, mais c’est un parfait icebreaker — qui ne crée presque pas de biais (on rigole évidemment). Arrivé dans l’entreprise côté Contrôle de Gestion, aujourd’hui Benoit Thièbe est Country Head of Talent Acquisition & Employer Branding chez IKEA France. Sa mission ? Que les candidat·es gardent la meilleure image possible de l’entreprise, qu’ils soient recruté·es ou ...

Cet épisode se regarde plus qu'il ne s'écoute. Et c'est ici : https://youtu.be/7pVTUsmYG4w Bienvenue dans ce Hors Série ou avec Elise, mon associée, on vous dévoile tout sur notre livre "Permis de recruter" Dans un format Talk Show / jeu de société, on vous dévoile tout ce que vous avez toujours voulu savoir : 1/ Pourquoi ce titre ? 2/ Il y a quoi dans ce livre ? 3/ Qui a fait le premier pas sur Tinder ? 4/ Est-ce qu'on a utilisé l'IA pour écrire notre livre ? 5/ Comment ça marche d'écrire...

Tu peux littéralement devenir un·e super-héros·ïne du recrutement ! 🦸 Odoo savait que tu en rêvais alors ils l’ont fait ! Oui, ils ont créé une application en mode jeu vidéo où le super-héros (toi) doit recruter son équipe de rêve. Génial, non ? Et ce n’est qu’un infime exemple de tous leurs process de recrutement assez géniaux. Preuve à l’appui (s’il t’en manquait), on les remercie régulièrement pour leurs process d’entretien. Tatiane Dussart est Team Leader Recruitment chez Odoo depuis ...

Trop de data tue la data ? C’est dans le titre, aujourd’hui on va parler data. Mais quel rapport entre data et recrutement ? Juliette Matharan, la CEO de Polare, va tout t’expliquer ! Parce que oui, figure toi que traquer tes données peut t’aider à améliorer tes process de recrutement en gagnant du temps — et par extension de l’argent. Oui mais voilà, bien récolter et utiliser la data, ça ne s’invente pas. Que faut-il traquer ? À quel degré ? C’est justement pour t’aider à y voir plus clai...

(cet épisode peut de voir sur youtube : https://youtu.be/LWqsAZW41KQ Paris 2024 c’est du sport et du kiff mais c’est aussi … du recrutement Chantal Lasnier a rejoint le comité d’organisation des jeux Olympiques et Paralympiques de 2024 en 2018 soit … 6 ans avant ! Dans cet épisode de Tam Tam, elle nous raconte TOUT ce que tu as toujours voulu savoir sur Paris 2024 d’un point de vue recrutement ! Le fil conducteur de notre épisode : Comment construire une “machine à recruter” 👉 Comment con...